Ett nytt arbetssätt inom arbetstillstånd

01 feb 2024

Den 29 januari lanseras Migrationsverkets nya arbetssätt inom arbetstillstånd. Centralt i det nya arbetssättet är en utvecklad service till arbetsgivare som rekryterar högkvalificerad arbetskraft.

Migrationsverket ska nu prioritera arbetsgivare som rekryterar högkvalificerad arbetskraft genom att sortera ansökningar om arbetstillstånd baserat på yrke och bransch och skilja ut ansökningar som är klara för beslut. Det innebär att myndigheten på ett effektivare sätt kan identifiera kompletta ansökningar av högkvalificerad arbetskraft och snabbare fatta beslut i dessa ärenden. Kraven för att få arbetstillstånd förändras inte.

Ansökningar från högkvalificerad arbetskraft som är kompletta hanteras inom 30 dagar. (För övriga ansökningar gäller förordningsstyrd tid.)

Läs mer här.

Senast uppdaterad 01 feb 2024, 15.14