Gå till innehåll

Representation FN, New York

Lokal tid 22:35

Martin Moks om vägen in i FN via JPO-programmet

Martin Moks arbetar som Junior Professional Officer (JPO) vid FN:s sekretariat i New York. Genom JPO-programmet, en möjlighet för unga akademiker att inleda en karriär inom FN, arbetar han nära vice generalsekreteraren med reformen av FN:s utvecklingssystem. I intervjun delar han med sig av sin väg till FN och sina bästa råd till framtida sökande.

Hur kom det sig att du sökte till JPO-programmet och vad lockade dig till att arbeta inom FN?

Jag var inte en av dem som från barnsben visste att de ville bli diplomat eller jobba inom FN. Istället växte mitt intresse för global politik, internationella frågor och diplomati successivt fram. FN lockade eftersom organisationen befinner sig i skärningspunkten mellan många av de områden som intresserade mig mest – politik, utveckling, fred och säkerhet samt internationellt samarbete.

Det som också tilltalade mig var den internationella arbetsmiljön – möjligheten att arbeta tillsammans med kollegor från hela världen, med olika perspektiv och erfarenheter. Jag lockades också av möjligheten att arbeta med frågor som påverkar människors liv och där internationellt samarbete kan göra verklig skillnad.

Hur ser en vanlig arbetsdag ut för dig på sekretariatet?

Måste bli det typiska svarer att det inte finns någon helt vanlig arbetsdag, vilket också är en av sakerna jag gillar mest med jobbet. Jag tjänstgör i generalsekreterarens kontor med arbetet med att reformera FN:s utvecklingssystem och stöttar vice generalsekreteraren i hennes dagliga arbete. Det innebär allt från policyarbete och mötesförberedelser till koordinering mellan olika delar av FN-systemet.

Det senaste året har mycket kretsat kring generalsekreterarens reforminitiativ UN80. Det har varit särskilt intressant att få följa processen på nära håll och se hur idéer diskuteras, utvecklas och gradvis omsätts i konkreta förslag och beslut.

Det som gör jobbet särskilt intressant är kombinationen av sakfrågorna och samspelet med medlemsstaterna. Tempot är ofta högt och prioriteringarna kan snabbt förändras beroende på vad som händer i världen.

Vilka erfarenheter och kvalifikationer tror du var avgörande för att du fick din tjänst?

Jag skulle säga att det finns två huvudsakliga delar. Först handlar det om att bli kallad till intervju. Där spelar utbildning, relevant arbetslivserfarenhet, praktik och andra meriter stor roll. mitt fall tror jag att erfarenheter från bland annat arbete på utlandsmyndighet och Försvarsdepartementet bidrog till att bygga en profil som var relevant för tjänsten.

När man väl kommit förbi den fasen och blir kallad till intervjun handlar det däremot mycket om vem man är som person. Samarbetsförmåga, omdöme, kommunikationsförmåga och att kunna förklara varför man passar för just den aktuella rollen väger ofta tungt. Att vara väl förberedd och visa ett genuint intresse för tjänsten är också grundläggande.

Min egen bakgrund är främst inom säkerhets- och försvarspolitik, så jag hade begränsad erfarenhet av utvecklingsfrågor när jag sökte tjänsten. Det viktigaste är att vara nyfiken, ställa frågor och vara beredd att lära sig nya saker, snarare än att vara sakexpert från början.

Vilka råd skulle du ge till unga som är intresserad av att arbeta inom FN?

Det känns lite lustigt att ge råd eftersom jag fortfarande ser mig själv som någorlunda ung!

Men mitt främsta råd är att börja bygga erfarenhet tidigt. Det behöver inte vara något storslaget – praktik, ideellt arbete eller engagemang i studentföreningar är alla sätt att stärka sitt CV. När konkurrensen är hård kan varje rad på ditt CV göra skillnad. 

Jag skulle också säga att man inte ska vara alltför fokuserad på ett specifikt karriärsval för att komma till FN. Många som arbetar inom FN kommer från myndigheter, civilsamhället eller akademin, och det finns ingen enskild bakgrund som är den rätta.

För den som är i början av karriären är JPO-programmet ett bra möjlighet att få erfarenhet av FN-systemet, även om det inte garanterar fortsatt anställning. Samtidigt krävs tålamod – konkurrensen är hög och rekryteringsprocesserna kan vara långa.

Slutligen: Läs arbetsbeskrivningen noggrant, men låt dig inte avskräckas om du inte uppfyller varenda krav till punkt och pricka. Sök dig till frågor som du faktiskt tycker är intressanta. Det gör inte bara arbetet roligare, utan brukar också märkas när man söker jobb.

Vad har varit höjdpunkten hittills under din JPO-tjänst?

Det är svårt att peka ut en enskild höjdpunkt. Det mest intressanta har varit att få se hur FN fungerar bakom kulisserna och att på nära håll följa hur prioriteringar diskuteras och beslut formas inom organisationens ledning.

Jag har också uppskattat att få följa dynamiken med medlemsstaterna. Eftersom så mycket av FN arbete bygger på dialog och förhandling har det varit fascinerande att se hur olika perspektiv och prioriteringar vägs mot varandra för att hitta gemensamma vägar framåt.

Senast uppdaterad 07 juli 2026, 12.43