Gå till innehåll

Švedijos įmonės išlaiko pasitikėjimą Lietuvos verslo aplinka ir tiki augimo perspektyvomis

Lietuvoje veikiančios Švedijos įmonės* išlaiko tvirtą pasitikėjimą šalies ekonomika ir verslo aplinka, nepaisant tebesitęsiančio pasaulinio neapibrėžtumo. Tai atskleidžia naujausia „Verslo aplinkos apžvalga 2026: Lietuva“ (angl. *Business Climate Survey 2026: Lithuania*), kuri šiandien pristatyta Švedijos ambasadoje Vilniuje.

Apžvalgoje pabrėžiama stipri Lietuvos, kaip patrauklios vietos tarptautiniam verslui ir investicijoms, pozicija.

71 proc. apklaustų įmonių nurodė, kad 2025 m. dirbo pelningai – tai didžiausia dalis tarp Baltijos šalių. Be to, 84 proc. įmonių per ateinančius 12 mėnesių planuoja išlaikyti arba padidinti investicijas. Šie rezultatai rodo ilgalaikį Švedijos įmonių pasitikėjimą Lietuvos ekonominėmis perspektyvomis ir verslo aplinka.

„Rezultatai rodo, kad su Švedija susijusios įmonės ir toliau vertina Lietuvą kaip konkurencingą bei patrauklią rinką ilgalaikėms investicijoms. Verslas demonstruoja tvirtą įsipareigojimą Lietuvos rinkai, ką patvirtina dideli investiciniai ketinimai“, – teigia Švedijos ambasadorius Lietuvoje Urban Andersson.

Apklausa rodo, kad Lietuvos verslo aplinka vertinama kaip konkurencinga įvairiais aspektais. Respondentai palankiai įvertino skaitmenizacijos lygį, galimybes patekti į rinką, finansų sistemą, fizinę infrastruktūrą, prieinamumą prie paslaugų teikėjų, tiekėjų bei platintojų, taip pat darbo kultūrą ir verslo mąstyseną – visos šios septynios sritys gavo vidutinį 4,2 balo įvertinimą (iš 5 galimų). 5 balų įvertinimas reiškia, kad verslo aplinka visiškai atitinka įmonės poreikius.

Bendri rezultatai rodo, kad Lietuvos konkurencinį pranašumą vis labiau lemia įgūdžiai, kompetencijos ir verslo gebėjimai, o ne vien tik mažos darbo sąnaudos. Nors sąnaudų efektyvumas išlieka svarbus (jį nurodė 64 proc. respondentų), įmonės vis didesnį dėmesį skiria tokiems veiksniams kaip darbuotojų ugdymas, vietinės partnerystės ir pardavimų kompetencijos.

Ypač svarbu tai, kad su Švedija susijusių įmonių, laikančių darbuotojų ugdymą ir mokymus svarbia priemone konkurencingumui išlaikyti, dalis išaugo nuo 23 proc. 2021 m. iki 57 proc. 2026 m. Kartu pažymima, kad talentų prieinamumas įmonėms Lietuvoje gali tapti iššūkiu. Galimybė rasti specialistų ir pagrindinių darbuotojų yra prasčiausiai vertinamas verslo aplinkos aspektas – jis įvertintas 3,8 balo iš 5.

Apklausa rodo, kad Lietuva išlieka labai patrauklia vieta su Švedija susijusioms įmonėms. Norint išlaikyti šalies konkurencingumą ateityje, bus svarbu ir toliau stiprinti talentų bazę, užtikrinti reguliavimo aplinkos nuspėjamumą bei remti verslo plėtrą. 

_________________________________

 Apie 2026 m. verslo aplinkos apžvalgą: Lietuva

2026 m. verslo aplinkos apžvalgą Lietuvoje bendrai parengė Švedijos ambasados ​​Estijoje, Latvijoje ir Lietuvoje bei Stokholmo ekonomikos mokykla Rygoje, remiant įmonėms „SAAB“, „SEB“ ir „Stena Line“.

Apklausoje dalyvavo 56 įmonės, veikiančios Lietuvoje ir turinčių švedišką kapitalą, vadovybę ar kitų sąsajų su Švedija; duomenys rinkti 2026 m. balandžio–birželio mėnesiais.

Visą ataskaitą galite perskaityti čia

Kontaktai pasiteiravimui:

Kata Fredheim (Stockholm School of Economics Riga): kata.fredheim@sseriga.edu

Jurgita Tijūnaitytė (Embassy of Sweden in Vilnius): jurgita.tijunaityte@gov.se