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気候変動 「気候変動」のページでは、スウェーデンの気候変動の取り組みや日本との協力イベントの情報を提供します 過去のイベント情報 気候変動ウェビナーⅢ 2021年5月21日（木）15:30-17:00 スウェーデン大使館主催の気候変動ウェビナーの第三回目です。今回は持続可能な脱炭素社会実現を目指す企業グループJCLP日本気候リーダーズ・パートナーシップと提携し、スウェーデンの脱化石を目指す官民
瑞典驻沪总领事举办女性领袖午餐会 瑞典驻沪总领事林莉女士邀请女性科技领袖及女性驻沪外交官共进午餐。 3月6日，瑞典驻上海总领事林莉女士（Lisette Lindahl）与女性组织Ladies Who Tech（LWT）共同发起午餐会活动，邀请女性科技行业领袖以及女性驻沪外交官交流分享有关女性在职业中的发展、如何平衡生活与工作、性别平等的相关实践等话题。活动在总领事官邸举行。
Ambassaden och generalkonsulatet erbjuder reseinformation och konsulär service för svenskar, före och under vistelsen. 关于申请瑞典签证和工作、学习、团聚居留许可的手续和步骤。
四家瑞典企业因推行可持续发展而获得表彰 9月6日，瑞典驻上海总领事馆副总领事大卫先生出席了在上海新天地朗廷酒店举办的2023可持续商业奖（2023 Sustainable Business Awards, SBA）的颁奖仪式。 该活动由中国欧盟商会主办。 可持续商业奖旨在表彰那些将可持续经济增长、绿色发展、创新、风险管理和社会福利作为其核心价值的企业。四家瑞典企业阿法拉伐、LKAB、
ノルディック・トーク・ジャパン 本日の献立：食のシステム改革・持続可能な食の安全を目指して 責任ある食の未来とは？私たちは食の選択やその生産方法を見直すべきなのでしょうか？消費者と生産者の間の溝を埋めるために必要なことは？ 技術革新は解決策になるのでしょうか？革新的な政策は、生産者と消費者にどのような権限を与えることができるのでしょうか？ 北欧は、2030年までに世界で最も持続可能で統合された
日本における新しい資本主義と北欧の視点 第１回セミナー: 男女平等と労働参画、そしてワークライフバランス 北欧ビジョン2030は、「グリーンな北欧」「競争力のある北欧」「社会的に持続可能な北欧」という3つの戦略的優先事項に基づいて、2030年までに北欧地域を世界で最も持続可能で統合された地域とすることを目標としています。 岸田総理の提唱する「新しい資本主義」は、多様性の推進などにより、社会問題を
ノルディックトークスジャパン：より良い社会のためのスタートアップエコシステムの築き方 差し迫った気候変動や高齢化、人口減少など、世界が直面する課題は未知で不確かです。これらの課題に立ち向かうためには、政府や大企業にはない斬新なソリューションも時には必要で、スタートアップの役割が期待されています。 スタートアップは、革新的なソリューションで現状に機敏に挑戦することで、現代における最も差し迫った課題
スウェーデン・日社会保障協定の発効について スウェーデン・日社会保障協定の発効について 3月28日月曜日、アルダラン・シェカラビ社会保障大臣と能化正樹駐スウェーデン日本大使との間で、「社会保障に関するスウェーデンと日本との間の協定」の効力発生のための外交上の公文の交換が行われました。これにより、この協定は６月１日に効力を生ずることとなります。 この協定は日本については、国民年金と厚生年金保険、
夏至祭 暗くて寒い冬の先には美しい夏が待っていますが、夏至祭はスウェーデン人にとってとても大切なお祝いです。 歴史的に見て、夏至は北ヨーロッパの初夏の繁殖と成長を祝うことに由来しています。農村社会では一年間の仕事の転換期を意味する一方で、夏至には魔法のような力が働き、超自然的な創造物があふれると言われていました。それゆえに治癒的な植物を集めたり、未来を占ったりするのに適していました。夏至の露に裸
瑞典驻华大使馆企业社会责任(CSR)中心 瑞典驻华大使馆企业社会责任（CSR）中心的使命是帮助企业识别和应对履行企业社会责任的挑战。 为什么企业社会责任很重要——它有助于创造长期价值，提高竞争力，推动社会发展。 背景——CSR中心成立于2010年，是瑞典和中国之间分别于2007年和2009年签订的企业社会责任合作谅解备忘录的结果。 CSR知识——是中瑞企业社会责任合作的核心。CSR